Recruitment Consultant

Ben jij een gedreven en ondernemende recruiter die niet alleen talent aantrekt, maar ook de
uitdaging aangaat om een nieuwe vestiging op de kaart te zetten? Dan is de rol van
Recruitment Consultant in Oss bij Talentmark jouw volgende carrière stap.

Organisatie beschrijving:

Talentmark is een internationale recruitment organisatie met een focus op de Life Sciences
industrie. We hebben kantoren en teams in Nederland, Engeland, Duitsland, Zwitserland,
Spanje en de Verenigde Staten. Binnen het sales team in Nederland krijg jij de mogelijkheid
vestiging Oss op de kaart te zetten. Je krijgt daarbij de gelegenheid om nauw samen te
werken met onze andere kantoren in Nederland.

Functie omschrijving:

Als Recruitment Consultant ben jij het gezicht en de motor achter onze groei in Oss. Met
bestaande klanten in Brabant en omgeving breid je de lokale markt uit in de Life Science
sector. Je bent daarnaast het eerste aanspreekpunt voor opdrachtgevers op het Pivot Park
en omgeving. In de functie als Recruitment Consultant ben jij de belangrijke schakel tussen
de kandidaten en onze klanten. Dagelijks ben jij opzoek naar kandidaten voor verschillende
functies zoals Mechanische Operators en Proces Operators. Deze rollen zijn onder andere
cruciaal in de Life Science, omdat zij bijdragen aan bijvoorbeeld de ontwikkeling van
medicatie voor kanker.
Met meer dan 10 jaar ervaring in en rondom Oss, zet Talentmark nu de stap om lokaal een
vestiging te openen. Daarom zoeken wij een professional met een ‘’can do’’ mentaliteit om
deze eerste stap op het Pivot Park tot een succes te maken.

In jouw functie ben je verantwoordelijk voor:

Vacatures online zetten en promoten;
Beheren en onderhouden van kandidaten die voor ons werken;
Adviseren van professionals over alle recruitment gerelateerde zaken en uitgroeien
tot een expertisecentrum op het gebied van Life Sciences recruitment;
Opbouwen en onderhouden van relaties met bestaande en nieuwe klanten,
kandidaten en de lokale gemeenschap;
Samenwerken met andere kantoren en teams voor gedeelde groei en succes;
Netwerk events bijwonen.

Kwalificaties:

HBO werk- en denkniveau;
Achtergrond in recruitment is een must;
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
Ondernemende en creatieve mindset, om resultaten te boeken;
Netwerktalent en enthousiasme voor het leggen van nieuwe contacten.

Aanbod:

Een salaris tussen de €2.800 en €4.000 per maand op basis van ervaring excl.
commissies;
27 vakantiedagen;
Goede arbeidsvoorwaarden zoals laptop, telefoonbijdrage, reiskostenvergoeding en
bij goed presteren een auto van de zaak;
Gunstige pensioenregeling;
Je krijgt de vrijheid en gelegenheid om het kantoor tot een succes te maken en de
vestiging op den duur uit te bouwen en zelf je eigen team te creëren.

Durf jij de uitdaging aan en wil je werken in een dynamische en ambitieuze werkomgeving
binnen een snelgroeiende organisatie? Solliciteer dan direct of neem contact op voor meer
informatie over deze functie: